Il corso ha l’obiettivo di formare professionisti specializzati nella gestione del processo di reclutamento e nello sviluppo persone.
Nell’ultima parte del corso, i partecipanti esploreranno aspetti fondamentali della gestione delle persone nelle organizzazioni, come l’onboarding, la formazione e il benessere organizzativo.
La metodologia didattica prevede un mix di lezioni teoriche, simulazioni pratiche e case study, per garantire un apprendimento efficace e immediatamente applicabile.
Al termine del percorso “HR recruiter e gestione delle persone” sarai in grado di:
- Gestire tutte le fasi del processo di selezione, dalla definizione delle esigenze aziendali all’onboarding.
- Utilizzare strumenti e tecniche avanzate per la ricerca e valutazione dei candidati.
- Promuovere il benessere organizzativo e sviluppare piani di crescita e formazione per i dipendenti.
- Applicare strategie per migliorare l’employer branding e la candidate experience.
- Conoscere i principali aspetti legali e contrattuali del mercato del lavoro.